이번에 전달된 '수능 대박기원 쿠키세트'는 시험 당일에 준비할 간편한 간식으로 적합한 수제쿠키, 마들렌, 떡 등으로 구성됐다. 수능 응원 선물세트에는 임직원으로부터 사전 신청 받은 응원 메시지가 담긴 카드도 함께 준비됐다.
OK금융그룹은 일과 가정이 양립할 수 있는 사내 문화를 조성하기 위해 다양한 프로그램을 진행하고 있다. 지난 5월에는 가정의 달을 맞아 임직원 가족을 대상으로 그림대회 겸 백일장인 '가족사랑 뿜뿜 대회'를 개최했다. 이외에도 월 2회 '가정의 날'을 지정해 임직원의 빠른 귀가를 독려하는 등 가족 친화 프로그램도 운영하고 있다.
OK금융그룹은 MZ세대가 주도하는 조직문화 혁신을 위해 '주니어보드'를 출범하고 정기적인 소통 커뮤니티를 운영하고 있다. 주니어보드에 선발된 직원은 조직문화 및 근로환경 전반에 대한 의견을 자유롭게 제안할 수 있다. 제안사항은 경영진과 실무부서와 함께 검토한 후 현업에 적용하고 있다. 지난 8월 주니어보드 출범 이후 지점 환경개선을 위한 분리수거함 설치, 신입 및 경력 입사자를 위한 매뉴얼 제작 및 배포, 매주 금요일 캐주얼데이 등이 시행됐다.