이런 가운데 서울대병원 윤영호 교수팀은 직장의 임신·육아환경이나 활동을 종합적으로 평가하는 '직장부모친화지수(Workplace Parent Index)'를 개발했다고 밝혔다.
직장부모친화지수는 총 5개 영역 80문항, 16개 하위척도로 구성돼 직장 내 주요 정책과 실천프로그램을 측정한다. 구체적으로, 임신 혹은 육아중인 직원을 위한 지원프로그램이나 기업의 가족친화 관행 등을 평가한다. 정책이나 활동의 효용을 객관적으로 측정하고, 더 나아가 개선방향을 제시하는 길라잡이가 될 것으로 기대된다.
윤영호 교수는 "직장부모친화지수는 기업의 임신·육아환경 노력을 객관적으로 평가할 수 있는 지표"라며 "가족 친화적인 직장의 중요성이 날로 커지는 만큼, 기업들의 참여를 독려하기 위한 제도적인 뒷받침이 필요하다"고 밝혔다.